صراحة متابعات : أكد المستشار القانوني ومدير عام الشؤون القانونية في وزارة العمل سابقا محمد بن سليمان الدويش أنه لا يجوز تعديل الوضع التعاقدي لمن هم على رأس العمل دون موافقتهم، ويشمل هذا السعودي وغيره، وبالتالي فإنه لا يجوز لوزارة الصحة إلغاء بدل غلاء المعيشة أو تخفيضه إلا بموافقة المتعاقد طالما عقده ساري المفعول.وأضاف «أما من تتعاقد معهم مجددا سواء بتجديد العقد بعد انتهائه أو بتعاقد جديد فإنه يجوز لها إلغاء البدل». ( عكاظ )