سبق- أبها: أوصت لجنة الموارد البشرية بالغرفة التجارية الصناعية بأبها، بدمج مراكز التدريب الخاصة في منطقة عسير تحت مظلة واحدة، كشراكة مساهمة، كما دعت اللجنة غرفة أبها إلى مخاطبة المراكز، والاجتماع للتنسيق وبتصميم لقاء لمديرين الموارد البشرية في مختلف القطاعات، والشركات والمؤسسات ومناقشة آلية تطوير القيادات، وحصر المشاكل والمعوقات والعمل على إيجاد الحلول، وتحديد أفضل تطبيقات العمل الخاصة بإدارة الموارد البشرية، وحث الشركات على الاستفادة منها ومن صندوق الموارد البشرية، وإنشاء قاعدة بيانات بالوظائف. واستعرضت اللجنة في اجتماعها الذي ترأسه حسن مانع آل عمير بحضور أعضاء وعضوات اللجنة يوم أمس أهم الأهداف العامة للقاء مديري الموارد البشرية، وأوضح ال عمير أن اللجنة دعت إلى إنشاء عيادة استشارية في مقر الغرفة التجارية في المجال الإداري لاستفادة القطاعات المختلفة في تطوير أداء منسوبيها وتحقيق الأهداف المتوقعة منهم. وأضاف: سيكون من أهداف اللجنة الإتمام بالعنصر البشري فهو احد أهم أصول المنشآت الحكومية والخاصة، وبنشر ثقافة التدريب المستمر داخل وخارج منظومة العمل، ومساعدة الشباب من طالبي العمل للوصول إلى القطاعات المختلفة من خلال التنسيق مع الجهات المعنية، ومنها صندوق تنمية الموارد البشرية وبرنامج طاقات، وتزويد مديري الموارد البشرية في القطاعات الخاصة بأحدث المنهجيات والطرق والتطبيقات في مجال الموارد البشرية عن طريق عقد اللقاءات وورش العمل وتقديم محاضرات من مخصيين في هذا المجال. من جهته، بيّن أمين عام الغرفة التجارية الصناعية بأبها عبد الرحمن الأحمري أن لجنة الموارد البشرية تعتبر ضمن اللجان النوعية التي تقوم الغرفة التجارية بدعمها، وقال الأحمري إن هذه اللجنة ستعمل على قراءة واقع التوظيف والبطالة في منطقة عسير للشباب، والشابات ومحاولة التنسيق مع القطاعات المختلفة للمساهمة في وضع حلول لهذه المعوقات، وذلك لاهتمام الغرفة بدعم اللجنة لتقوم بتفعيل دورها في زيادة الوعي بمنهجيات الموارد البشرية وفقا لأحدث الطرق الداعمة لهذا المجال على أن يكون للجنة دور توعوي بالتواصل مع كافة الجهات لنشر ثقافة التدريب والموارد البشرية في مجتمع وقطاع الأعمال في المنطقة.