يعامل أبناء المواطنة السعودية من زوج غير سعودي معاملة خاصة، وكذلك هو الحال مع الزوج، إلا أنّ وزارة العمل أكدت مؤخرًا أنّ المهلة التي حددتها لأبناء وأزواج المواطنات للتمتع بصفة "وافد خاص" واحتسابهم كموظفين سعوديين في "نطاقات" ستنتهي الخميس القادم، داعية إياهم بنقل كفالتهم على والداتهم أو زوجاتهم ليتسنى لهم التمتع بصفة "وافد خاص" محتسب كسعودي في "نطاقات". ووفقاً لـ"عكاظ" لما جاء في صحيفة عكاظ فتشترط الوزارة لاحتساب الوافد الخاص كموظف سعودي في "نطاقات" أن تسجله المنشأة في التأمينات الاجتماعية، على أن يسلم صورة من إقامته مصحوبة بتعهد من صاحب المنشأة على صحتها إلى أقرب مكتب تابع للتأمينات الاجتماعية أو إرسالها بالبريد. كما أوضحت الوزارة بأنّ الوافد الخاص سيحتسب كموظف سعودي عند البدء بتطبيق احتساب الأجور الشهرية في برنامج "نطاقات" في حال كان على كفالة والدته أو زوجته، أما في حال كان على كفالة المنشأة فسيحتسب كوافد مقيم. يذكر أنّ وزارة الداخلية كانت قد وضعت قرار معاملة أبناء المواطنة السعودية وزوجها الغير سعودي موضع التنفيذ، وتضمَّن القرار قائمة من الترتيبات لمنح المواطنة السعودية امتيازات يستفيد منها أولادها غير السعوديين. تشمل حقوق الإقامة والاستقدام والعلاج والعمل في القطاع الخاص، ومعاملتهم «معاملة السعوديين من حيث الدراسة والعلاج ويُحتسَبون ضمن السَّعْودَة في القطاع الخاص". سمات: أخبار أسرة ومجتمع A A --> --> أضف تعليقاً الإسم: البريد الإلكتروني: محتويات هذا الحقل سرية ولن تظهر للآخرين. التعليق: * نعتذر عن عدم نشر أي تعليق يتضمن إساءة للأديان أو لأي جهة سياسية أو اجتماعية، أو تحريض مذهبي أو أثني، أو عبارات تخدش الحياء، أو سب وقذف لأي شخص كان. (*): هذا الحقل مطلوب آخر المواضيع 9 آلاف دولار شهرياً لفتاة كورية تتناول الطعام... فائزتان في مسابقة عيد الأم فحص دم يكشف خطر الإصابة بالبدانة عند الأطفال ضحيّة لبّنانية جديدة نتيجة العنف الأسري