أعلن الدكتور أشرف العربي، وزير التخطيط، عن توقيع بروتوكول تعاون بين المعهد القومي للتدريب التابع للوزارة والأكاديمية العربية للعلوم والتكنولوجيا والنقل البحري، بهدف تدريب كافة العاملين بالجهاز الإداري للدولة، ما يحقق تقديم خدمة أفضل للمواطنين. وأضاف العربي، في تصريحات لقناة Extra news، الأحد، أن البروتوكول يأتي تنفيذًا لرؤية مصر الاستراتيجية حتى عام 2030، والتي أطلقها الرئيس عبد الفتاح السيسي، العام الماضي، حيث تضمنت الاستراتيجية رؤية مهمة جدًا وتتعلق بتحقيق الشفافية والارتقاء بكفاءة المؤسسات الحكومية. وأكد أن الحكومة تهتم بتدريب وتأهيل العنصر البشري؛ لأنه جزء أساسي ورئيسي في نجاح الخطط والبرامج القومية للدولة، موضحًا أن خطة الوزارة تستهدف رفع نسبة الإنفاق على التدريب والتأهيل لتصل إلى 1% من نسبة الموازنة الخاصة بالأجور والتي تبلغ 228 مليار جنيه سنويًا. وقال إن أحد أهم إيجابيات قانون الخدمة المدنية الجديد، والذي صدر العام الماضي، هو السماح للشباب بتقلد المناصب القيادية، بعد أن كانت مقتصرة على مبدأ الأقدمية فقط، مؤكدًا أن البروتوكول الذي تم توقيعه سيسهم بدرجة كبيرة في اختيار القيادات بعد تدريبهم بشكل صحيح. وكشف عن إصدار اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية أوائل شهر فبراير المقبل، قائلا: متوقعين الانتهاء من إعداد هذه اللائحة خلال أسبوع، بمشاركة المحافظات ومنظمات المجتمع المدني ومجلس النواب واتحاد العمال. وأشار إلى وصول عدد الموظفين بالحكومة وشركات قطاع الأعمال إلى 7 مليون موظف، وبالتالي يكون هناك موظف لـ13 مواطن، في حين أن المعايير الدولية تشير إلى تخصيص موظف واحد لكل 50 أو 40 مواطن. وتابع: لن نخفض أعداد الموظفين كما يُشاع دائمًا، ولكننا سنضع سياسة تعيين صارمة، فضلا عن وجود 200 ألف موظف يُحالوا على المعاش سنويًا لبلوغهم السن القانونية؛ وبالتالي ينخفض عدد الموظفين بمقدار مليون خلال الخمس سنوات المقبلة.